Opportunités d'emploi

SOMMAIRE DU POSTE

Sous l’autorité du gérant des parcs et installations, le titulaire est responsable de la gérance des évènements au centre communautaire de St-Albert, la salle GFL, le centre communautaire de Limoges et tout autre centre au besoin de la municipalité. Ce poste est aussi responsable pour les inspections des parcs et structures de jeux et l’entretien général des installations récréatives.

PRINCIPALES RESPONSABILITÉS

  • Assister et gérer aux événements avec ou sans les services alcool dans les centres communautaires, s’assurer que les lois de l’alcool sont respectées. Responsable de balancer des caisses, préparées et déposer les dépôts. Superviser les bâtiments, client et employés au besoin;
  • Effectuer les travaux et services d’entretien de conciergerie et maintenir la propreté des lieux intérieurs et extérieurs en tout temps pour le Complexe Sportif de La Nation et les centres communautaires, comme balayer, laver les planchers, laver les fenêtres, nettoyer les salles de bain, changer et sortir les sacs à ordures, et décaper, cirer et polir les planchers;
  • Assurer que la piste de marches et le terrain du Complexe sportif soient bien entretenus;
  • Effectuer divers travaux de base mineurs incluant : de la plomberie, de l’électricité, travaux peinture, et de la menuiserie dans les installations récréatives;
  • Préparer et aider les lieux pour diverses activités et événements (tables et chaises) incluant parc, salles communautaires et le Complexe sportif de La Nation;
  • Répondre au téléphone et aux questions du public, recevoir les marchandises;
  • Préparer des rapports d’incident si nécessaire;
  • Faire des inspections et des contrôles de sécurités dans les établissements;
  • Peinturer les lignes dans les stationnements, les terrains de tennis et les patinoires;
  • Inspecter, entretien, et réparer : terrains de balle, terrains de tennis, terrains de basketball, structure de jeux d’eau et etc.. peinturer, réparer les tables de pique-nique, clôtures, bancs et les patinoires extérieures;
  • Tailler, couper des arbres et faire l’entretien des arbustes et plates-bandes;
  • Autres tâches connexes.

QUALIFICATIONS REQUISES

Éducation: Diplôme collégial en récréation ou domaine connexe

Expérience: 3 ans d’expérience dans le domaine de la récréation/administration

Connaissances spécifiques:

  • Bilingue (oral et écrit);
  • Certification en secourisme, RCR, Smart Serve;
  • SIMDUT et des règlements en matière de santé et de sécurité;
  • Maîtrise des systèmes Microsoft suite, Word, Excel, etc.
  • Connaissance de base en électricité et plomberie, un atout;

COMPÉTENCES ET APTITUDES REQUISES

  • Capacité à répondre aux besoins de la clientèle et résoudre des problèmes;
  • Aisance à communiquer;
  • Capacité de travailler en équipe ou autonome;
  • Compétence sur les lois de santé & sécurité et sur les lois de l’alcool;
  • Facilité à faire des tâches répétitives;
  • Sens du travail bien fait;
  • Débrouillardise et polyvalente;
  • Comportement professionnel et avoir le souci du détail;

CONDITIONS DE TRAVAIL

Effort physique requis:

  • Le poste nécessite de la mobilité
  • La dextérité manuelle et la coordination sont nécessaires pour faire fonctionner l’équipement;
  • Doit être capable de soulever jusqu’à 50 livres;

Équipement ou machinerie spécifique à utiliser:

  • Machine de nettoyage et entretien du gazon;
  • Souffleuse à neige;
  • Machine à laver les planchers;

Conditions de travail:

  • Conditions météorologiques extrêmes,
  • Peut-être céduler à travailler le soir et fin de semaines;

Heures de travail: 40 heures par semaine

Statut du poste: Permanent (avec avantages sociaux)

Salaire : 29.49$ de l’heure

Département : Loisir-Centre récréatif de St-Isidore / Complexe sportif de Limoges

Région de travail: St-Albert et Limoges Ont.

Date d’entrée en fonction : 7 octobre 2024

Une vérification du casier judiciaire et une vérification du dossier de conduite à jour doit être fournies à l’embauche.

 

Les candidats intéressés sont priés de faire parvenir leur curriculum vitae avant 12h p.m., le 13 septembre 2024 en indiquant le numéro de référence RH-75-2024 à l’adresse suivante :

Municipalité de La Nation

958 route 500 Ouest, Casselman, Ont K0A 1M0

Chantal Lauzon, Gérante en ressources humaine

Courriel: clauzon@nationmun.ca

Téléphone: (613) 764-5444 poste 225, ou Télécopieur: (613) 764-3310

SOMMAIRE DU POSTE

Sous l’autorité du Gérant-Programme et services communautaire, le serveur du bar sportif prépare et sert des boissons alcoolisées et non-alcoolisées ainsi que des repas légers aux clients.

 

PRINCIPALES RESPONSABILITÉS

  • Offrir un bon service à chaque client et maintenir un environnement sécuritaire;
  • Préparer et servir des boissons alcoolisées et non alcoolisées;
  • Préparer et servir des repas légers (tels que des nachos, ailes de poulet, poutine);
  • Respecter les réglementations sanitaires concernant la préparation des aliments;
  • Respecter toutes les lois provinciales concernant les boissons alcoolisées;
  • Vérifier l’inventaire et signaler toutes équipements défectueux et manquants;
  • Maintenir et responsable d’une caisse enregistreuse;
  • Entrer les commandes dans le système informatique et accepter les paiements;
  • Désinfecter et nettoyer fréquemment les surfaces touchées par le public;
  • Respecter les protocoles Covid-19 établis par la province et l’établissement;
  • Capable de travailler sans supervision et de suivre des instructions;
  • Expérience a géré et l’utilisation d’une caisse enregistreuse;
  • Excellentes compétences en matière de service à la clientèle et de communication interpersonnelle;
  • Certificat de préparation et de manipulation des aliments serait un atout;
  • Accomplir toutes autres tâches reliées à ce poste;

 

QUALIFICATIONS REQUISES

Connaissances spécifiques:

  • Bilingue (oral)
  • Certification Smart Serve

Formation:

  • Diplôme d’études secondaires (18+)

 

CONDITIONS DE TRAVAIL

Salaire: 20,29 $ par heure + pourboire

Heures de travail: 6 à 20 heures par semaine (soirée et fin de semaine)

Statut de l’emploi: temps partiel (septembre à mai)

Département: Loisirs (Aréna de St-Isidore)

Région de travail: 20 rue de l’Aréna, St-Isidore, ON

 

Une vérification du casier judiciaire à jour doit être fournies à l’embauche.

 

Les candidats intéressés sont priés de faire parvenir leur curriculum vitae en indiquant le numéro de référence RH-74-2024 à l’adresse suivante :

Municipalité de La Nation

958 Route 500 Ouest, Casselman, Ontario K0A1M0

Chanta; Lauzon, Gérante en ressources humaine

Courriel: clauzon@nationmun.ca

Téléphone: (613) 764-5444 poste 225

SOMMAIRE DU POSTE

Sous l’autorité du Gérant-Parc et installation, le titulaire assiste et aide avec l’opérateur du surfaçage de la glace, les tâches de conciergerie et répondre aux demandes du public au Centre récréatif de St-Isidore. 

 

PRINCIPALES RESPONSABILITÉ

  • Remplir la surfaceuse à glace avec de l’eau; 
  • Enlever et replacer les buts sur la glace;  
  • Vérifier et nettoyer les bancs des joueurs; 
  • Nettoyer les vestiaires des joueurs qui inclut de vider les vidanges, balayer et laver les planchers;  
  • Laver les vitres; 
  • Aider à l’opérateur avec le placement de la salle au besoin;  
  • Capable de travailler des heures de rotation de soir et les fins de semaines;  
  • Capable de travailler de façon autonome et de suivre des directives; 
  • Capable de travailler avec le public; 
  • Accomplir toutes autres tâches reliées à ce poste   

 

QUALIFICATIONS REQUISES

Connaissances spécifiques:

  • Bilingue (oral)
  • Connaissance générale des produits de nettoyage (SIMDUT)

Formation:

  • Diplôme d’études secondaires ou minimum 10e année

 

CONDITIONS DE TRAVAIL

Salaire : 17.92$ de l’heure

Heures de travail : 6 à 20 heures par semaine (soirée et fin de semaine)

Statut de l’emploi : temps partiel (août à mai)

Département : Loisirs (aréna de St-Isidore)

Région de travail : 20 rue de l’Aréna, St-Isidore, Ontario

Date d’entrée en fonction: Août 2024

 

Les candidats intéressés sont priés de faire parvenir leur curriculum vitae ene indiquant le numéro de référence RH-73-2024.

Municipalité de La Nation

958 Route 500 Ouest, Casselman, Ontario K0A1M0

Chanta; Lauzon, Gérante en ressources humaine

Courriel: clauzon@nationmun.ca

Téléphone: (613) 764-5444 poste 225

1 position disponible

Êtes-vous passionné par le patrimoine et la culture locaux ?

Nous recherchons des bénévoles dévoués pour rejoindre le Comité directeur du patrimoine et de la culture de la Municipalité de La Nation. C’est votre chance d’avoir un impact significatif sur la préservation et la promotion de l’histoire riche de notre communauté.

Exigences :

  • Âge minimum de 18 ans
  • Résident de la Municipalité de La Nation
  • Le bilinguisme (anglais/français) est un atout
  • Ne pas être employé par la Municipalité

Mandat : Ce poste bénévole est concurrent avec le mandat du Conseil, se terminant en octobre 2026.

Rémunération : Il s’agit d’un poste bénévole ; aucune rémunération n’est fournie.

Réunions : Le comité se réunit au moins 3 fois par année. Des réunions supplémentaires peuvent être ajoutées à la discrétion du président.

À propos du comité : Le Comité directeur du patrimoine et de la culture sert de corps consultatif auprès du Conseil, avec pour mission de représenter la communauté dans la préservation et la promotion du patrimoine et de la culture locaux. Le mandat du comité comprend :

  • Recommander des cadres stratégiques pour identifier et reconnaître les sites, bâtiments et monuments importants.
  • Proposer des stratégies pour améliorer la promotion du patrimoine et de la culture de La Nation.
  • Encourager les membres de la communauté à devenir des conteurs et à participer activement aux journées du patrimoine et aux événements culturels.

Comment postuler : Si vous êtes intéressé à contribuer à notre communauté par ce rôle, veuillez contacter le bureau de la greffe. Vous pouvez nous joindre par :

Joignez-vous à nous pour faire une différence dans notre communauté en préservant notre patrimoine et en promouvant notre culture !

Égalité des chances d’emploi

À la municipalité de La Nation, nous valorisons la diversité de notre main-d’oeuvre et encourageons tous les candidats qualifiés à soumettre une demande d’emploi. Bien que nous apprécions toutes les candidatures reçues, seuls les candidats convoqués en entrevue seront contactés.

La municipalité de La Nation encourage les personnes handicapées à postuler. Des accommodements sont offerts sur demande pour les candidats qui participent à chaque étape du processus d’embauche.

Veuillez noter que le masculin est utilisé dans le seul but d’alléger le texte.